Ting du lurer på

På vår karriereportal finner du alle ledige stillinger. Her kan du legge inn kriterier som sted eller interesseområder for å begrense søket. Du søker på stillingen direkte i portalen, ved å registrere deg (opprette profil) og laste du opp CV og søknad.

OBS! Av personvernhensyn og sikkerhetgrunner tar vi kun imot søknader via vår globale karriereportal.

Se ledige stillinger i Norge her.

Av personvernhensyn og sikkerhetshensyn tar vi kun imot søknader via vår globale karriereportal.

Se ledige stillinger i Norge her og søk direkte via portalen.

Vi tar ikke imot åpne søknader, men ved å bli med i vårt karrierenettverk kan du bli varslet når vi har utlyst nye stillinger. Følg evt. gjerne også med på vår LinkedIn konto, CBRE Norway.

I CBREs karrieresystem er søknadshistorikken registert i minst to år. Etter to år med inaktivitet blir informasjonen din automatisk slettet fra systemet. Dersom du ønsker å slette din profil/søknad før denne tid tar du kontakt med vår HR/People ansvarlig.

Vi behandler normalt søknader etter endt søknadsfrist. Av respekt for deg som søker forsøker vi å gi tilbakemelding så raskt som mulig – enten du ønskes videre til samtale eller du ikke kom videre i denne prosessen. Skulle du ha spørsmål til prosessen, kan du kontakte oppgitt kontaktperson på stillingen.

CBRE tilbyr summer internships og et graduate program for nyutdannede. Dersom vi har ledige deltidsstillinger vil de bli utlyst på vår karriereportal.

Ettersom CBRE dekker et bredt spekter av tjenester innen for rådgivning, transaksjoner, forvaltning og drift av næringseiendom, er behovet for kompetanse også svært variert. For noen stillinger vil det være krav om relevant master/bachelor grad, ulike sertifiseringer eller fagbrev. Det vil stå spesifisert under hver stillingsutlysning hva kravene til stillingene er.

På våre tjenestesider kan du lese litt om bredden i våre leveranser. Da vi jobber for både virksomheter som leier næringseiendom og eiere/investorer berører vi også alle aspekter av næringseiendom. Vi bistår med alt fra strategisk rådgivning til næringsmegling/transaksjoner og forvaltning/drift av bygg, og er rigget for å følge kundene våre i hele prosessen. Således er også spennet i stillinger stort.

CBRE er en global organisajon, hvor en rekke nasjonaliteter er representert – også i Norge. Derfor har vi engelsk som forretningsspråk, slik at all intern informasjon formidles på engelsk. Imidlertid vil det for noen stillinger være nødvendig med gode norskkunnskaper for å kunne løse kundens oppdrag. Det vil være spesifisert i utlysningen.

Som global organisasjon finnes det mange muligheter. Vi er opptatt av å være en foretrukken arbeidsgiver, hvor ansatte opplever at de har tilstrekkelige muligheter for videre karriereutvikling. Vi har bl.a. et årlig forfremmelsesprogram, for enkelte kan flytting mellom avdelinger være aktuelt eller det kan være muligheter i andre land. I tillegg tilbyr vi en rekke kurs og opplæringsprogram, både via CBREs globale talentportal og eksterne leverandører.

Ting du lurer på

Hvordan søker jeg på en jobb?

Kan jeg sende CV og søknad på epost?

Tar dere imot åpne søknader?

Hvordan kan jeg slette søknaden/profilen min?

Når får jeg tilbakemelding på søknaden min?

Har dere deltidsjobber, sommerjobber og praksisplasser?

Hvilke utdanningskrav har dere?

Hva kan man jobbe med i CBRE?

Må man snakke flytende norsk for å få jobb hos CBRE?

Hvordan er karrieremulighetene i CBRE?